各县直学校、乡镇（街道）中心校：
为切实做好全县教育系统 2021 年教师专业技术岗位晋级工作，现将相关工作安排如下，请遵照执行。
一、高度重视，加强组织领导
岗位晋级工作涉及广大教职工的根本利益，各单位务必引起高度重视。要成立教师岗位晋级工作领导小组，具体负责本辖区、本学校教师专业技术岗位晋级工作的组织与实施。晋级工作领导小组一般为 5 至 11 人（奇数），由专业水平高、工作责任心强、公道正派的同志担任。其中学校行政领导不得超过三分之一，专任教师不得少于三分之二。晋级工作领导小组根据相关精神制定切实可行的推评方案，经学校教职工大会或代表大会通过，报县教育局备案。
二、加大宣传，营造良好氛围
各单位要召开教职工会议学习宣传岗位晋级工作相关文件精神，重点学习《印江自治县中小学幼儿园教师专业技术岗位晋级指导意见（试行）》及本单位的实施方案和岗位设置情况。扩大教师知情权，为晋级工作营造良好氛围。
三、严格程序，确保公平公正
岗位晋级严格按照下列程序开展工作：公布岗位等级空岗数→公开晋级条件→召开晋级工作领导小组会议并制定晋级工作实施方案→个人提交晋级申请和晋级相关资料→开展推评工作→公示推评结果（公示时间不少于５个工作日）→整理资料总结晋级工作上报，晋级工作要做到环环相扣，组织严密，工作严谨，切勿马虎从事，确保晋级工作顺利开展，竞聘结果公平、公正，教师普遍认可。
四、其他事项
（一）资料上报时间
各县直学校、乡镇（街道）中心校于 2021 年 12 月 13 日前将相关资料报县教育局组织人事股。
（二）单位应交资料
1.《贵州省事业单位岗位聘用人员花名册》（含电子档）；
2.单位报送专业技术岗位不同等级竞聘诚信承诺书。
（三）晋聘人员应交资料
1.个人申请书；
2.贵州省事业单位专业技术人员岗位等级变动表；
3.个人竞聘诚信承诺书；
4.专业技术职务任职资格证、聘任证、学历证、最近五年的
继续教育登记证（含公需科目测试）、教师资格证，任现职以来
年度考核证明（由本单位出具并加盖公章）；
5.符合相应岗位等级晋聘条件的相关材料。
（以上原件均由个人所在单位审核后退回，并在复印件上签署审核人姓名、加盖公章上交）。
附件：
附件2-7：2021年专业技术岗位晋升工作.zip
印江土家族苗族自治县教育局
2021 年 11 月 25 日
公安机关备案号：52062502001002
